Zakaz AI nie działa. Ludzie i tak z niej korzystają. Lepiej ustalić bezpieczne zasady.
Nie sprzedajemy licencji ani narzędzi AI.
Pomagamy korzystać z tych, które wybierzecie, zgodnie z prawem.
Co wdrażamy
Dziesięć elementów, od jednej strony zasad dla pracowników po pełny system zarządzania AI. Zakres dobieramy do tego, jak firma używa AI.
| Element | Podstawa | Co zmienia w firmie |
|---|---|---|
| Zasady | ||
| Polityka korzystania z AI | AI Act art. 4 i 26 | jasne zasady, co wolno, a czego nie |
| Zasady danych | RODO, u.z.n.k. | jakich danych nie wprowadzać do narzędzi |
| Rejestr systemów AI i dopuszczanie nowych | dobra praktyka | nowe narzędzie przechodzi krótką ocenę |
| Ludzie | ||
| Szkolenie z kompetencji w zakresie AI | AI Act art. 4 | osobno dla zarządu, użytkowników i IT |
| Nadzór człowieka i rejestr decyzji | AI Act art. 14 i 26 | wiadomo, kto zatwierdza wynik |
| Oznaczanie treści i czatbotów | AI Act art. 50 | klient wie, że rozmawia z AI |
| Technika i umowy | ||
| Ustawienia narzędzi i umowy | RODO art. 28 i 44 | wyłączone trenowanie na danych firmy |
| DPIA dla procesów z AI | RODO art. 35 | ocena ryzyka przed uruchomieniem |
| Obowiązki dla systemów wysokiego ryzyka | AI Act art. 26 | logi, monitorowanie, informowanie pracowników |
| System zarządzania AI | ISO/IEC 42001 | opcjonalnie, z myślą o certyfikacji |
Jak wdrażamy
Zaczynamy od polityki i rejestru, bo to daje efekt w kilka tygodni. Szkolenia i ustawienia narzędzi idą równolegle. Potem przegląd co kwartał.
Wynik: AI w firmie z zasadami, właścicielem i nadzorem.
Wdrożenie AI
CORSSO sp. z o.o. · Poznań
Miesiąc 1 · Zasady
- Polityka AI z zarządem2 tyg.
- Rejestr i procedura dopuszczania2 tyg.
Miesiąc 1–2 · Ludzie i narzędzia
- Ustawienia narzędzi i umowy3 tyg.
- Szkolenia z kompetencji AI1–2 dni
- DPIA dla procesów z AI2 tyg.
Co kwartał · Nadzór
- Przegląd rejestru AI1 dzień
- Aktualizacja wobec AI Actstale
AI z zasadami i nadzoremok. 2 mies.
Co zostaje w firmie
- Polityka AIKrótka, zrozumiała dla pracowników, zatwierdzona przez zarząd.
- Rejestr systemów AIZ właścicielami i procedurą dla każdego nowego narzędzia.
- Przeszkoleni ludzieUdokumentowane kompetencje w zakresie AI, zgodnie z art. 4.
- Bezpieczne ustawienia i umowyDane firmy nie trenują cudzych modeli.
- Ścieżka do ISO/IEC 42001Jeśli zechcecie certyfikować system zarządzania AI.
Kto wdraża
Wdrożenie AI prowadzi Tomasz Czarnecki razem z działem IOD, bo większość ryzyk AI w firmach to w praktyce ryzyka dla danych osobowych.
Tomasz CzarneckiPrezes, członek GRAI przy Ministerstwie Cyfryzacji KarolinaDyrektor działu IOD 
KarinaWiceprezes, IOD
Część większego systemu
Ten moduł to jedna szósta Compliance Governance System: Audyt RODO, Wdrożenie RODO, Audyt NIS2, Wdrożenie NIS2, Audyt AI, Wdrożenie AI. Każdy działa osobno. Wszystkie prowadzimy w Fort.One, więc na jednym pulpicie widać, na czym Państwo stoją ze wszystkimi trzema regulacjami.
Pytania o wdrożenie AI
Czy pomożecie wybrać narzędzia AI?
Tak, oceniamy je pod kątem danych, umów i ryzyka. Nie sprzedajemy licencji, więc nie mamy interesu w konkretnym dostawcy.
Kogo trzeba przeszkolić?
Każdego, kto używa AI w pracy. Zarząd, użytkownicy i IT dostają różne szkolenia, bo potrzebują różnej wiedzy.
Czy dacie nam certyfikat ISO/IEC 42001?
Certyfikat wydaje akredytowana jednostka. My przygotowujemy system zarządzania AI tak, żeby certyfikację przeszedł.
Czy to się łączy z RODO i NIS2?
Tak. Rejestr narzędzi AI, ocena dostawców, DPIA i szkolenia korzystają z tych samych rejestrów co RODO i NIS2.
Skąd będziemy wiedzieć, że to działa?
Z przeglądu co kwartał: rejestr AI, nowe narzędzia i stan szkoleń na jednej stronie dla zarządu. Nie trzeba wierzyć na słowo.
Jak dziś używacie AI?
Odpowiadamy w 4 h robocze, przy naruszeniu danych kontakt w 1 h. Po 20 minutach rozmowy wiedzą Państwo, na czym stoją.
Napisz wiadomość+48 601 211 238
Poznań, ul. Unii Lubelskiej 1
Przykładowy Fort.One Status (PDF)
Outsourcing IOD od 2 000 zł/mies.